下年首季招聘意欲持續平穩　建造業請人較積極

人力資源顧問ManpowerGroup早前進行2015年首季就業展望調查，共訪問801名香港僱主，發現僱主預期來季增加員工人數意欲持續平穩，與前五季相近，其中建造業僱主預期較積極的增聘意欲。

結果顯示，18%受訪僱主預算未來3個月將增加人手，而76%表示未有計劃在來季調整現時員工數目。按行業分析，採礦及建造業錄得最積極的招聘意欲，是自2012年首季以來最高，與上季及去年同期比較分別上升3及8個百分點；金融、保險及房地產業亦較去年同期上升8個百分點；服務業的招聘意欲則較上季回落4個百分點；而製造業的就業展望指數亦按年下降7個百分點。

ManpowerGroup大中華區董事總經理徐玉珊表示，政府公布預計逾7.4萬個的樓宇單位供應，令建築業僱主反映正面的招聘意欲，以應付未來數年的房屋及基建工程。另外，她又指，餐飲、醫療、資訊科技行業仍有增聘意欲，但要面對人才短缺的挑戰。