笑看天下：切合实际却违反逻辑-施友朋 评论员

政府面对过千亿财赤，高、中、低层公务员仍划一加薪3%，于经济不景气嘅情况下连续3年逆市加薪。有关决定虽低于早前公布嘅薪酬趋势调查净指标，亦逊于去年中、低层公务员嘅加薪幅度，但仍然高于基本及整体通胀率1.7%及2.4%嘅全年预测。去年全年通胀约2%，换言之，划一加薪3%，已然跑赢通胀，令17万公务员起码都保持住购买力吖！公务员划一加薪3%，消息透露，估计每年涉及额外财政开支约90亿元。有论者就话，若私人企业面对如此庞大赤字，而无计可削减人力成本下，仲划一加薪，呢个企业嘅行政总裁肯定炒得喇！

当局表示，有关加幅已考虑到私人市场薪酬、生活费上升及士气等多种因素，特别系面对财政赤字，政府需要审慎理财，认为划一加薪幅度切合实际状况。有议员批评政府多番强调减省开支以灭赤嘅同时，却又调升公务员薪水，逻辑令人费解。一讲到逻辑，着实令人意难平！依家啲高官，推行政策可以一镬泡，不但不需要问责，依然废噏当秘笈，“好官我自为之”，个个月人工一个仙不缺，仲要享受划一加薪3%，天下间有甚么好得过打政府工？那岂止是“铁饭碗”，系“金饭碗”呀！

本报“正论”有一点正道出老朽心声：“去年高层公务员加薪2.87%，中低层加薪4.65%，今年划一加薪3%，高层公务员显然比去年加得更多，肥上加肥……”这确实毫无逻辑可言，更散发“坏孩子有糖食”的歪理，怎能说是“划一加薪切合实际状况”？在财赤压力之下，政府“要悭只能悭市民”，又话要检讨两元长者及残疾人士乘车优惠，对无能高官就一味纵容，而非“惩处有方”或减薪甚至炒鱿，试问又点样振兴士气？