政府申開位處理MPF對沖 議員轟徐英偉態度Hea

20181121
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鍾國斌關注新職位工作範圍「闊到不得了」。(黃仲民攝)
取消強積金對沖方案惹來爭議,立法會人事編制小組委員會今早(21日)召開會議,討論在勞工處開設一個首席勞工事務主任職位,負責與取消強積金制度下僱主的強制性供款與遣散費及長期服務金「對沖」有關的工作,包括協調主要持份者、制訂並落實配套措施細節安排、於5年後檢討資助計劃等,但經過兩小時討論後仍未進行投票。
不少議員批評政府是次要求開設常額職位而非編外職位,認為未有清楚列明工作範圍。其中紡織及製衣界議員鍾國斌指,根據現時政府說法,其工作範圍「闊到不得了」,所有工作均由該職位去處理,並指「唔相信有一個人咁有超能力可以做咁多嘢」。他又指,即使開設編外職位,政府亦可提出延續,建議政府應先開設編外職位,留待立法過後才轉回常額職位。他更批評勞工及福利局副局長徐英偉的態度「Hea」和耍議員,並要求徐「正正常常回應」議員提問,甚至稱「我一條友可以拖你6個鐘,唔使旨意今年開到依個位」。
勞工界議員潘兆平指出,現時政府有多項勞工議題,但其中標準工時方面卻未有打算立法,認為政府既然不立法,為何不重新調配工作,安排處理標準工時的人員兼顧處理強積金對沖。
民主黨胡志偉稱,取消強積金對沖方案為期25年,時間相對非常長,但現時對沖方案仍存爭議,且政策方案仍未實施,認為政府應提出編外職位,而非常額職位。
徐英偉表示,取消強積金對沖是富有爭議性的議題,有商界仍反對方案,因此有需要新增職位與商界溝通。他又指,政府雖對落實標準工時立法有保留,但仍處理相關研究工作,取消強積金對沖的工作量非常多,因此有需要開設新職位。