港鐵擬推員工推薦計劃獎金$6000 工會批好過冇

20181205
東網電視
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消息指港鐵將推出「員工推薦計劃」,成功推薦可獲獎金。
港鐵前線及後勤人手均嚴重不足,多個職位包括列車車長、技術員及技工等均缺乏「新血」,消息指港鐵下月起將推出「員工推薦計劃」,成功推薦親友加入港鐵並工作滿3個月,推薦者可獲3000港元獎金;如果被薦人工作滿9個月,推薦者更可再額外獲發3000港元獎金。工會認為有關計劃只是「好過冇」,如果港鐵不改善基層員工的待遇,始終難以挽留人才。
消息指,港鐵近日發出內部通告,除人事部、經理級或以上職級的員工,以及其他涉及人力資源的職位外,所有職員都可參加推薦計劃,成功推薦親友並受聘者,最高合共可獲6000港元獎金。
香港鐵路專業人員工會主席林偉強指,今次是鐵路公司多年來首次推出「員工推薦計劃」,相信可吸引新人入行,但港鐵向來不重視基層員工福利,每年的加薪幅度只是與通脹相若,「做幾十年都唔到頂薪點,除非做到管理層,否則只係畀人魚肉,所以留唔到人」。他認為,推薦計劃只能短期吸引新人加入,恐欠缺持續性,促請港鐵改善基層員工的薪酬福利及晉升機會。
港鐵回應指,為配合公司的持續發展及擴闊招聘途徑,明年初會推出「員工推薦計劃」,鼓勵員工從外間推薦合資格人士申請指定職位,但未有透露計劃詳情。