議員籲吸納海外醫生重資歷非學歷　醫界斥制度問題致人才流失

本港公營醫護人手長期短缺，港府擬容許合資格的海外醫生免試執業，行政會議成員、議員張宇人今早(20日)在電台節目中表示，吸納非本地培訓醫生應著重資歷多於看學歷。他認為有關人士來港後在醫管局、衞生署工作並非「黑箱作業」，亦不同意免試執業會降低醫療水平，反可降低病人輪候時間。<br/><br/>張續建議，擴展至非港人醫生同樣可經「特別註冊」來港，不應僅限香港永久居民，例如可容許移居外地的港人子女來港執業。<br/><br/>醫學界則對海外醫生免試來港執業持相反意見，有醫生團體指現時醫管局醫生流失嚴重，質疑非本地培訓醫生來港在公營機構工作5年後會否繼續留港，反問當局為何不檢視現有制度、資源為何不能「留人」。今年海外醫生執業試的合格率約4成，有醫生認為最公平的做法是經過統一考試，重申未經有效方法評估醫生水平，始終會有風險，業界已向政府表達對修例持反對意見。<br/><br/>根據醫管局去年數字，當局聘請33個有限度註冊醫生，醫學界推測即使修例獲得通過，在目前環境下願意來港執業的海外醫生亦不會太多。